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David maintien dans l’emploi après un cancer

David maintien dans l’emploi après un cancer

David maintien dans l’emploi après un cancer

David
Cancer
Maintien dans l’emploi
Groupe (+1000 salariés)
Accompagnement par VALEOWORK


Lorsque j’ai démarré les accompagnements j’étais déjà retourné dans mon emploi à temps partiel.

J’avais pris la décision de reprendre pour de mauvaises raisons et avais ainsi mal vécu cette reprise. Je voyais mon avenir professionnel plutôt sombre et n’avais pas l’énergie pour me sortir d’une spirale négative.

J’ai effectué mon premier module d’accompagnement en solo avec les coachs de VALEOWORK et très rapidement j’ai pu me recentrer, reprendre de l’énergie, ne plus ‘’subir’’ mon travail, reprendre confiance et tout ceci a été fortement souligné par mon entourage professionnel et personnel.

Mon avis

Je pense très sincèrement que ces accompagnements sont capitaux et qu’ils devraient être bien plus utilisés.

Non seulement les entreprises devraient les proposer avec pourquoi pas un financement de toutes les parties concernées (l’entreprise, la CPAM, les mutuelles, la personne accompagnée). Mais il faudrait aussi que les managers, DRH et collaborateurs soient accompagnés/formés pour être sensibilisés et favoriser le retour à l’emploi des personnes victimes d’accident ou maladie grave et qui ont donc subi un traumatisme.

Cela devrait pouvoir diminuer les arrêts à répétition et le présentéisme non productif.

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